专才：香港输入内地人才计划俗称“香港专才”，其旨在吸引具有认可资历的内地优秀人才或专业人才到香港定居，借以提升香港在全球市场的竞争力。这些内地人才必须拥有香港本地人所缺乏或无法及时提供的专业知识和技能。无需投资，无风险，低花费，只需一份当地的雇主Offer即可申请。


        这么多人申请香港专才，那大家最关心的获批率究竟是多少呢？

        香港入境事务处公布，2021首季专才移民获批签证数量，本次共有2300宗申请获批！与去年同期对比（2020年第一季度有1369宗申请获批），数量暴增68%！


        香港专才申请数量以及获批数量的快速增长，反映出内地人士对于香港身份热度只增不减。

        近年来随着粤港澳大湾区的建设，香港身份坐拥香港+内地的双重福利，使移居香港成为不少人的目标。

        不得不说，香港专才才是YYDS！


        香港专才计划作为其中推出时间最长的入境计划之一，历年来申请人数都处于居高不下的地位。

        尤其是香港专才计划仅对内地人才开放，因此特别吸引内地人才通过此计划到港工作、移居。相比香港优才，专才在一定程度上门槛更低一些。

        香港专才获批占比大的原因：

        1. 香港专才并无配额限制，亦不限行业。

        2. 方式灵活，申请人可以是受雇于某一家香港公司，或经本人创办的香港公司自雇，又或者由实力雄厚的内地母公司派遣前往香港。


        从近三年的数据来看，ASMTP（香港专才）由于不配额限制，十分受欢迎，每年平均有近万宗申请，成功率平均达到80%。要想通过专才计划移民香港，下面有三“专”至关重要。

        1、专才技能
        香港专才里所提到的专业技能，指的是香港紧缺的专业技能。香港企业在招聘中，相关职位在本地招聘不到所需的专业人员，这时候就需要引进外部人才来填补空挡。现如今香港比较紧缺的职位有律师、IT开发、企业高管、物流等，这些方面的专业人才在申请专才时，获批的成功率非常之大。

        2、专才项目

香港是一个国际化的大都市，在很多方面都走在世界前列。香港企业的项目是否符合专才计划引进人才的初衷，也要参考企业的项目在行业内是否拔尖、其发展前景是否健康。

        3、专才公司
        需要值得特别注意的是，并不是所有的香港企业都能通过专才计划招聘外部人员，还需要参考企业的规模、营业状况、行业以及纳税等各方面。


        香港优势：

        1. 171个国家和地区免签证，出国方便；
        2.国际化教育，视野更广；
        3.富有法治精神的社会；
        4.包容开放的媒体环境和文化环境；
        5.强积金，公租屋等公民福利；
        6.具有竞争力的薪酬福利；
        7.购物天堂，免税天堂；
        8.相对更充分政治权利和人身自由；
        9.可以享受领先世界的医疗优势，相比内地可率先注射最新疫苗；
        10. 香港没有遗产税，将来子女过继财产无需缴纳重额的税赋。